Frische Obstkörbe direkt ins Unternehmen – steuerfrei, unkompliziert, kostenlos testen.
ihr bekommt dieses Angebot als Teil des Netzwerks zuerst.
Keine Verpflichtung. Keine Kosten, wenn ihr euch dagegen entscheidet.
Über 90 Unternehmen aus der Region vertrauen bereits auf unsere Obstversorgung.
Warum Unternehmen auf Obstkörbe setzen
✔ Mehr Energie und Fokus im Team
✔ Wertschätzung, die wirklich ankommt
✔ Weniger ungesunde Snacks im Büro
✔ Bis zu 600 € pro Mitarbeiter steuerfrei nutzbar
✔ Ein Benefit, der tatsächlich genutzt wird
Ihr bietet eurem Team einen einfachen Gesundheitsbenefit – ohne zusätzlichen Aufwand für euch.
So integriert sich Obst ganz automatisch in euren Arbeitsalltag.
So funktioniert's
Erste Lieferung erhalten
Kostenlos. Direkt ins Unternehmen.
4 Wochen im echten Arbeitsalltag testen
Euer Team nutzt die Obstkörbe ganz normal – ohne Umstellung.
Entscheiden – ja oder nein
Kein Druck. Ihr entscheidet nach 4 Wochen.
Wenn ihr euch dagegen entscheidet,
0 € Kosten.
Warum das für euch komplett risikofrei ist
✔ Keine Mindestlaufzeit
✔ Kein Abo
✔ Keine versteckten Kosten
✔ Kein Aufwand für euch
✔ Steuerfrei nach § 3 Nr. 34 EStG
Im schlimmsten Fall habt ihr 4 Wochen frisches Obst im Unternehmen. Kostenlos. Ohne Verpflichtung.
Im besten Fall habt ihr einen Benefit, den euer Team jede Woche liebt – und der steuerlich absetzbar ist.
Vertrauen aus der Praxis
Diese Unternehmen nutzen unsere Obstkörbe bereits:
Das sagen unsere Kunden:
"Dachten erst, das nutzt eh keiner –
heute greifen alle ganz automatisch zu."
– Geschäftsführung, mittelständisches Unternehmen
"Unser Team freut sich jede Woche darauf."
– Praxisleitung, Milch&Krone
"Endlich Schluss mit ungesundem Süßkram im Büro."
– Geschäftsführung, Daniel Kühn GmbH & Co. KG
Jetzt 4 Wochen kostenlos testen.
Ohne Verpflichtung. Ohne Risiko. Ohne versteckte Kosten.
✔ Erste Lieferung kostenlos
✔ Ihr zahlt nur, wenn ihr danach weitermachen wollt
✔ Entscheidet ihr euch dagegen: 0 € Gesamtkosten
Wir melden uns innerhalb von 24 Stunden, planen eure erste Lieferung und legen gemeinsam den Start fest.
Im besten Fall habt ihr in 4 Wochen einen Benefit, den euer Team jede Woche nutzt.